La CGT prevé que la negociación en el Consejo del Salario
Mínimo, Vital y Móvil del Empleo y la Productividad, que se reúne el próximo
martes, se cerrará con un acuerdo que rondará un aumento del 22 %, con lo que
los trabajadores pasarán a percibir un piso de 10.000 pesos mensuales.
Según las fuentes de la CGT a que accedió Télam, no existen
mayores expectativas dentro del mundo sindical sobre "las posibilidades de
un incremento mayor" en las negociaciones que realizarán en la sede del
Ministerio de Trabajo de la Avenida Leandro N. Alem al 600, desde las 10.
El valor del ingreso mínimo es de 8.060 pesos desde enero
último, luego de haberse elevado de 6.060 a 6.810 el 1° de junio de 2016 y a
7.560 pesos a partir de septiembre de ese año, por lo que un 22 por ciento de
mejora lo llevaría ahora a 9.672 pesos. "Si las mediciones propias de la
CGT determinan que la canasta básica es de 15.000 pesos, no es posible reclamar
una cifra menor", había señalado hace algunos días Juan Carlos Schmid, uno
de los triunviros cegetistas junto con Carlos Acuña y Héctor Daer.
Pero otros dirigentes de la reunificada central obrera se
preguntan: "¿Por qué la CGT debería pararse de forma inflexible en ese
reclamo? Ese monto es exigido por los gremios docentes. Pero si ellos no pueden
obtenerlo en su propia y libre paritaria, ¿a partir de qué debe ingresar en un
conflicto la Confederación?".
No obstante haber señalado que la central reclamará un
mínimo de 15.000 pesos, Schmid -titular de la Confederación Argentina de
Trabajadores del Transporte (CATT)- fue cauteloso y, de inmediato, añadió:
"Es una línea de referencia. Habrá luego que discutir".
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(Fuente: Telam)