Por Sebastián Saharrea
El doble rol de Mendez que pone los pelos de punta a Delphi
Desde Bs. As., compró la planta sanjuanina con 470 familias adentro. Como jefe de la UIA, levanta el volumen contra el gobierno y las paritarias. En San Juan lo esperan con pedidos, denuncian despidos y nunca vino. Por Sebastián Saharrea.
De las manos nada menos que de un fondo buitre que litiga contra el país en el tribunal neoyorkino de Thomas Griesa a las manos de un empresario nacional, la suerte de la empresa Delphi y sus 470 trabajadores en San Juan no mejora. Al contrario, la incertidumbre en la planta y los pasos ampulosos de su nuevo dueño –que además es el mandamás de la Unión Industrial Argentina- generan un caldo de cultivo de preocupación creciente.
Héctor Mendez se quedó con la empresa sanjuanina luego de que sus dueños, el fondo buitre comandado por Paul Singer, anunciara que abandonaría el negocio en la Argentina como consecuencia del litigio de su país en el tribunal de Nueva York. Ante la amenaza de cierre, hubo intervención tanto del gobierno nacional como del gobierno provincial para evitar la bajada de las persianas y el despido de los trabajadores sanjuaninos.
Hubo una puja entre un empresario que fue relacionado con el ex funcionario moreno, Enrique Ruffo, quien finalmente se bajó. Y apareció firme la opción de Méndez, fogoneada entre otros por el jefe de FIAT y allegado de la UIA Cristiano Rattazzi. Al final, Méndez se quedó con la empresa con el requisito de que no se produzcan despidos y que se reiniciara la línea de protección. Del lado oficial, el compromiso fue facilitarle las cosas en términos de competitividad, porque el ingreso de Brasil estaba complicando la relación de costos/precio.
Así las cosas, los trabajadores y el gobierno respiraron porque se logró un acuerdo que conviniera a todo y surgió la posibilidad –también manejada por el gobierno- de que surgiera un nuevo comprador para la producción de Delphi, que se quedó con Peugeot como único cliente. Pero Méndez nunca llegó a la provincia y apenas se hizo cargo de la compaía a la distancia. Mientras, los trabajadores comenzaron a reclamar porque sostienen que no hay insumos para producir, porque se quejan por supuestos despidos, y porque dicen que están esperando al nuevo dueño para solicitarle aumento de salarios.
Y ese es justamente el problema. Porque Méndez no sólo no ha dado señales en su nueva empresa, sino que desde su sillón de la UIA salió a petardear el sistema de aumentos salariales en todo el país, las paritarias. Esta semana, el jefe fabril señaló que "en un país normal” las paritarias no deberían existir y que hay que "ponerles techo”.
La inquietud de Méndez, en representación del sector industrial, es que los pedidos de los gremios han sido muy altos y el empresariado sostiene que no los podrá atender. Por eso, Méndez aseguró que la paritaria anual no debería ser de más de un 20% anual, mientras que los gremios piden un 30% promedio y hay casos de más de un 40%, entre quienes citó a Daer.
La elocuencia le costó a Méndez no sólo las imaginables réplicas de parte del gobierno, sino también desde adentro de la propia UIA. El vice de la entidad, José Urtubey (hermano además del gobernador salteño) cuestionó el tono de Méndez y se mostró en una postura abiertamente contraria. Por el lado oficial, tanto el jefe de Gabinete Aníbal Fernández como el ministro de Trabajo, Carlos Tomada, lo criticaron duramente.
En San Juan, los trabajadores se preguntan qué ocurrirá con sus pedidos de aumento teniendo en cuenta que el nuevo dueño, aún sin hacerse cargo, es un cruzado contra los incrementos a nivel nacional. Temen además que la escalada verbal derive en una marcha atrás de la venta o un quite de colaboración oficial.
Textuales
"Estamos sujetos a una presión impositiva monumental e históricamente jamás conocida. Hay muchos países que pagan más, pero tienen otra contrapartida. Acá el pueblo no recibe nada. El pueblo viaja mal, vive mal, no tiene vivienda”. Héctor Méndez, jefe de la UIA y dueño de Delphi.
"Cada sector va a firmar su convenio salarial para este año, su pauta, de acuerdo con las posibilidades que tenga. Las paritarias, para nosotros, lo hemos dicho siempre, es un sistema del cual venimos siendo beneficiados positivamente hace once años, ya que podemos discutir los salarios con los empleados de manera razonable”.
José Urtubey, vice de la UIA.
"Méndez tuvo un sincericidio, de esos que tiene cada tanto. Expresó la visión de una parte del empresariado que cree que el trabajador no tiene derecho a sentarse a la mesa junto a los empleadores para discutir la forma en la que se trabaja y el valor de ese trabajo”. Aníbal Fernández, jefe de Gabinete.
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