A fin de la semana pasada y después de un mes de la fecha pactada, la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (CNTCP) logró sellar un nuevo aumento de 2,7% total, dividido en 1,4% para noviembre y 1,3% para diciembre. Además, sumarán un plus $14.000 extra a pagarse por tres meses, incluido en enero para las empleadas que superen las 16 horas semanales.
Empleadas domésticas: cuál es el salario diario y mensual tras el aumento de 1,4% para noviembre
Además, a tener en cuenta en noviembre aquellas trabajadoras que superen las 16 horas semanales deberán recibir $ 14.000 de bono.
Los números que surgen del acuerdo arribado en la reunión del viernes pasado son provisorios y en base a una cuenta realizada por Clarín. Pese a que desde el ministerio de Trabajo confirmaron a Clarín que el lunes las partes firmarían el nuevo acuerdo, junto a la ministra de Capital Humano, Sandra Pettovello, y el martes saldría publicado en el Boletín Oficial, eso aun no ocurrió.
De esta forma, queda sin ajuste el mes de octubre dado que el ajuste previo fue de 6,5% fragmentado en julio, agosto y septiembre.
Según las cuentas realizadas por este medio, el salario mínimo para las empleadas de Casas Particulares para noviembre quedaría en $ 3.096 la hora para las trabajadoras con retiro de la quinta categoría, y la más demandada, es decir, el personal de tareas generales, lo que equivale a unos 40 pesos más. Y el mes quedará, según los números provisorios, en unos $ 380.000
Para aquellas, en cambio que trabajan como vulgarmente se dice "con cama" adentro la hora pasará a ser de $ 3.340,10, unos $ 43 pesos más. El mes subirá unos $ 5400 y quedará en $ 422.315.
El incremento para el último mes del año quedaría en $ 3.136 el mínimo la hora para la quinta categoría con retiro; y en $ 3.383,50 para aquellas que tienen franco sólo el fin de semana. El mes para cada caso se ubicará en valores cercanos a $ 384.722 y $ 427.805, respectivamente.
Empleadas domésticas: cuánto queda el mínimo por hora y por mes en noviembre de 2025
El aumento acumulativo de 1,4%, la hora y el mes trabajado debería pagarse (a principios de diciembre) de la siguiente manera:
Para la quinta y más demandada de las categorías, el personal para tareas generales tras el último aumento el mínimo quedará en: $3095,74 la hora y $379.785 el mes para las con retiro. Y de $3340,11 la hora y $422.316,43 el mes para las llamadas vulgarmente "con cama adentro".
Para la cuarta categoría, la de cuidado de personas: la hora $3340,12 y el mes trabajado $422.316,42, y $3734,77 la hora y $470.627,40 el mes para las sin retiro.
Para la tercera categoría, la de caseros, el mínimo quedará en: $3340,11 y $422.316,42. Esta categoría tiene francos, pero no tiene retiro diario.
Para la segunda categoría, la de personal para tareas específicas el mínimo será de: $3535,81 la hora y $432.851,44 el mes para las con retiro; y de $3876,43 y $481.837,13 para las con cama adentro.
Para la primera categoría, la mejor remunerada, la de supervisores: el mínimo por hora será de $3734,77 la hora y el mes a $ 465.904,33 para las con retiro; y $ 4090,52 y $ 518.965,42 para las que no cuentan con retiro diario.
Bono para el empleo doméstico: de cuánto será y cómo se liquidará
Además, del aumento el acuerdo paritario volvió a incorporar una suma no remunerativa de $14.000 para las trabajadoras que cumplan con más de 16 horas por semana en noviembre.
En diciembre y en enero de 2026, el mismo grupo volverá a recibir la suma no remunerativa.
FUENTE: Clarín
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