Las inscripciones para una nueva edición de los cursos de hotelería minera ya se encuentran abiertas en San Juan. La capacitación está destinada a personas interesadas en incorporarse al sector minero desde áreas vinculadas al funcionamiento de los campamentos y hoteles mineros, y comenzará durante la última semana de julio. Las clases se desarrollarán en la Escuela Obrero del Porvenir, donde también se reciben las inscripciones.
Ramiro Molina, responsable de los cursos, explicó a Estamos a Tiempo -el programa magazine de Tiempo Streaming- que la propuesta nació a partir de su experiencia como supervisor de campamentos mineros. Según contó, durante años observó que muchas personas llegaban a trabajar sin conocer las exigencias propias de la actividad, especialmente en proyectos ubicados entre los 4.000 y 4.800 metros de altura. Esa realidad lo llevó a diseñar una capacitación específica para preparar a quienes desean ingresar al rubro.
Actualmente, los cursos llevan dos años de funcionamiento y ya suman siete capacitaciones diferentes. De acuerdo con el capacitador, el contenido fue adaptándose a las necesidades que plantean las empresas del sector y hoy combina aspectos técnicos con el desarrollo de habilidades blandas necesarias para afrontar los períodos de trabajo en campamentos mineros.
El responsable de la formación explicó que la hotelería minera comprende todas las tareas necesarias para el funcionamiento cotidiano de un campamento. Esto incluye la atención de los trabajadores, la limpieza de habitaciones, la preparación y el servicio de comidas, el mantenimiento de las instalaciones, el manejo de depósitos y otras funciones esenciales para garantizar la operación de los proyectos mineros.
Además, señaló que el perfil de quienes se inscriben cambió con el paso del tiempo. Si bien en un principio predominaban jóvenes que buscaban su primera experiencia laboral, actualmente también participan personas mayores de 40, 50 e incluso 60 años interesadas en capacitarse para acceder a nuevas oportunidades de empleo vinculadas al desarrollo minero de la provincia.
Las opciones disponibles y cuánto cuestan
La nueva convocatoria incluye cursos de desempeño en cocina para hotelería minera, aseo para campamentos, depósito y logística interna, recepción y supervisor de campamento minero. Además, este año se incorporó una capacitación en logística externa, aunque sus cupos ya fueron completados debido a la elevada demanda registrada durante la inscripción.
Las capacitaciones tienen una duración de dos meses y un valor de 45.000 pesos por mes. Molina sostuvo que el objetivo es mantener una propuesta accesible para facilitar el acceso de más personas, especialmente teniendo en cuenta el crecimiento de la actividad minera en San Juan. En la edición que finalizó a comienzos de julio participaron más de 350 alumnos entre todos los cursos.
Las clases se dictarán en las instalaciones de la Escuela Obrero del Porvenir, ubicada sobre avenida Alem pasando avenida Córdoba, en horario de tarde-noche. Si bien la capacitación se desarrolla en ese establecimiento, los cursos son organizados y dictados por Ramiro Molina.
Cómo inscribirse y la posibilidad de acceder a un empleo
Las inscripciones continuarán abiertas hasta la última semana de julio o hasta completar los cupos disponibles. Quienes deseen participar deberán acercarse a la Escuela Obrero del Porvenir entre las 18 y las 21.30, donde se realiza el proceso de inscripción. También pueden obtener más información a través de las redes sociales de la institución o comunicándose directamente con Molina al 2644438566.
El capacitador indicó que el principal requisito para realizar los cursos es tener interés en aprender y comprender cómo es el trabajo en los campamentos mineros. En ese sentido, explicó que la formación busca preparar a los futuros trabajadores para enfrentar las condiciones propias de la actividad y no solamente entregar un certificado.
Como un valor agregado, Molina destacó que los egresados pasan a integrar una bolsa de trabajo creada a partir de convenios con empresas del sector. Según explicó, esas compañías consultan periódicamente esa base de datos cuando necesitan incorporar personal, lo que representa una oportunidad adicional para quienes completan la capacitación e intentan dar sus primeros pasos en la industria minera.